EXPORT SALES SENIOR

ORIENTA S.p.A. - Agenzia per il Lavoro, filiale di Bari ricerca per importante azienda cliente operante nel settore della produzione nella provincia BAT: 

EXPORT SALES MANAGER

Descrizione del ruolo:
Siamo alla ricerca di un Export Sales Manager dinamico e orientato ai risultati, che sappia lavorare in un team di vendita e sviluppi il brand sui mercati nazionali ed internazionali. Il candidato ideale avrà una solida esperienza nella gestione delle vendite all'estero e una forte capacità di sviluppare e implementare strategie di crescita, sia sul fronte commerciale che sul back office.

Responsabilità principali:

• Gestione del Team Sales: Supervisionare, motivare e sviluppare il team di vendita, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di vendita e la crescita professionale dei membri del team.
• Sviluppo del Brand: Lavorare a stretto contatto con il dipartimento marketing per sviluppare e implementare strategie di branding efficaci sui mercati internazionali, aumentando la visibilità e la percezione del marchio.
• Gestione delle Vendite Internazionali: Identificare nuove opportunità di mercato, sviluppare relazioni con clienti chiave e distributori, e negoziare accordi commerciali. Pianificare e implementare strategie di penetrazione e crescita nei mercati di esportazione.
• Coordinamento del Back Office Commerciale: Garantire che tutte le operazioni di back office siano gestite in modo efficiente, inclusa la gestione degli ordini, la logistica e la documentazione di esportazione. Collaborare con il team amministrativo per ottimizzare i processi e assicurare un servizio clienti eccellente.
• Analisi di Mercato: Condurre ricerche di mercato per monitorare le tendenze globali, analizzare la concorrenza e identificare nuove opportunità di crescita. Utilizzare i dati di mercato per guidare le decisioni strategiche.
• Pianificazione e Reporting: Sviluppare piani di vendita dettagliati, monitorare le performance di vendita e generare report periodici per la direzione. Fornire previsioni accurate e analisi delle vendite per supportare la pianificazione aziendale.
• Partecipazione a Fiere ed Eventi: Rappresentare l'azienda in fiere internazionali, eventi di settore e incontri con clienti, promuovendo i prodotti e rafforzando le relazioni commerciali.

Requisiti:

• Esperienza in un ruolo di Export Sales, preferibilmente nel settore alimentare o in un settore affine. Esperienza nella gestione di team di vendita e sviluppo di brand su mercati internazionali.
• Competenze di Leadership: Forti capacità di leadership, con una comprovata esperienza nella gestione e motivazione di team di vendita.
• Orientamento al Risultato: Capacità di lavorare in modo autonomo e orientato ai risultati, con un focus sul raggiungimento degli obiettivi di vendita e sulla crescita del brand.
• Conoscenze Tecniche: Familiarità con le operazioni di back office commerciale, inclusi processi di logistica, gestione ordini e documentazione di esportazione.
• Competenze Comunicative: Eccellenti capacità di comunicazione e negoziazione, con la capacità di costruire e mantenere relazioni commerciali a lungo termine.
• Analisi di Mercato: Capacità di analizzare dati di mercato e utilizzare le informazioni per prendere decisioni strategiche.
• Lingue: Fluente in inglese. La conoscenza di ulteriori lingue è un plus ma non discriminante ai fini della selezione. 
• Formazione: Laurea in Economia, Commercio Internazionale, Marketing o un campo correlato è preferibile.

La retribuzione sarà discussa in sede di colloquio e sulla valutazione dell'esperienza del candidato.